镇平县委老干部局坚持“一把钥匙开一把锁”的原则，加强离退休干部流动党员的教育管理，实现了正常管理和学习教育“两不误、两促进”。一是摸清动态，将离退休干部流动党员“联”起来。县委老干部局积极配合县委组织部，建立清晰的离退休干部流动党员信息库。在此基础上，区分不同情况，规范组织关系，完善定期联系制度，对外出地点比较固定，外出时间较长的党员，要求他们转出组织关系；对外出时间较短且居住地不固定的党员，发放《流动党员活动证》，要求他们到流入地参与组织活动。二是创新方式，把离退休干部流动党员“管”起来。针对流动党员居住情况，就近建立临时党支部，确保每一名离退休干部流动党员都能编入党支部，方便他们就近参与党组织生活，同时积极发挥老年社会团体作用，使在县城的离退休干部流动党员，“结对互学”、“上门送学”确保学习教育人人参与。三是结合实际，促离退休干部流动党员“学”起来。对于相对比较年轻的离退休干部流动党员，直接同他们用手机短信、QQ群、微信朋友圈等方式将学习计划、重点篇目、学习资料提前发送，同时要求他们关注“共产党员”、“河南两学一做”、“镇平两学一做”等公众号进行自我学习；对于年事已高的离退休干部流动党员，则要求每人提供一名年轻的亲属或赡养人，直接同他们的亲属或赡养人进行联系，要求他们的亲属或赡养人督促检查他们的学习实效，增强老党员的“在党意识”。

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