为认真落实全国老干部工作“双先”表彰大会、全国老干部局长会议精神，进一步完善《关于开展全市离休干部“一人一策”精准服务工作的实施意见》（以下简称《意见》），近日，焦作市组织召开座谈会，认真听取离休干部及家属代表、县区老干部局长代表和市直有关单位意见建议。局机关各科室负责人参加会议，副局长董红军主持会议。

　　会上，相关科室负责人介绍了《意见》起草背景和主要内容。沁阳市、修武县、解放区、山阳区等地老干部局，市人社局、市卫建委、市民政局、市工信局、市商务局等单位老干部工作部门结合工作实际和《意见》12项具体任务，聚焦“用心用情、精准服务”提出意见建议。离休干部及家属代表就把握精准服务内容、提升精准服务质量等提出了建议。与会人员围绕落实“两个待遇”、树立精准理念、建立长效机制等离休干部关心关注的问题，就进一步增强《意见》的针对性、操作性进行了深入讨论，积极回应关切、广泛凝聚共识。

　　董红军向离休干部及家属、各级各单位对老干部工作的关心、理解和支持表示感谢，并要求工作人员认真梳理意见建议、充分吸纳借鉴，进一步对《意见》进行修改和完善，使《意见》更加符合焦作实际，更好满足广大离休干部对晚年生活的美好向往。

　　会议指出，开展全市离休干部“一人一策”精准服务工作，是广大离休干部的现实需要。一要高度重视。老干部工作承载着党中央关心爱护广大老干部的重要任务，要以时不我待的紧迫感、义不容辞的责任感做好各项服务工作。二要精准谋划。牢固树立精准服务理念，认真总结亲情化个性化多样化服务的经验做法，把每位离休干部的基本情况摸透，做实做细信息采集、建档立卡等前期工作。三要整合资源。积极协调社会各方，主动对接财政、人社、卫健、医保、民政等部门，努力形成老干部工作部门尽职、单位尽责、社区尽力、家庭尽孝、社会尽心的工作机制。四要常态长效。坚持“用心用情、精准服务”要求，切实做到“一人一档”建立台账，“一人一策”专人对接，“一人一卡”送至离休干部，确保结对不落空、工作不断档、服务不打折，带着敬重、感情和责任，关心照顾好离休干部，切实增强他们的获得感、幸福感、安全感。

责任编辑：王沛森