3月31日，濮阳市委老干部局“能力作风建设年”活动推进会在市老干部活动中心多功能厅召开，市委组织部副部长、老干部局局长刘峰出席会议并讲话。

　　会议宣读了《关于成立中共濮阳市委老干部局服务实施“十大战略”领导小组和能力作风建设工作专班的通知》，表彰了全局2021年度优秀公务员、优秀党员和优秀工勤人员。

　　会议指出，开展“能力作风建设年”活动，是深入贯彻习近平总书记关于能力作风建设的重要论述、建设高素质专业化干部队伍的具体行动，是深入贯彻党的十九届六中全会精神、深化党史学习教育的重要抓手，是锚定“两个确保”、加快实施“十大战略”的重要保证，是贯彻落实全国老干部工作“双先”表彰大会精神、做好新时代老干部工作的使命要求。

　　会议强调，一要提高政治站位，领会精神实质。深刻领会省市“能力作风建设年”推进会精神，深刻认识开展“能力作风建设年”活动的重大意义，强化党员干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，着力提升党员干部政治能力、决策判断能力、专业能力、改革创新能力、发展和安全能力、群众工作能力、落实执行能力等七项能力，锻造坚决做到“两个维护”的作风、学习研究的作风、务实重干的作风、争先创优的作风、为民服务的作风、诚信亲清的作风等六种作风，不断推动全市老干部工作高质量发展。二要强化责任担当，扎实履职尽责。围绕濮阳市“两个确保”、“十大战略”“能力作风建设年”等要求，成立全面深化改革工作、离退休干部党建工作、离退休干部医疗服务工作、市老干部大学提升工作等十大工作专班，突出创新、强化引领，躬身入局、挺膺负责，树立“100-1=0”的工作理念，落实“13710”工作制度，着力破瓶颈、补短板、强弱项，扎实履职尽责，推动各项工作稳步提升。三要坚持目标导向，确保活动成效。要明确责任，细化分工、建立台账，制定完成工作的时间表和路线图，强力推进各项工作完成。要制定措施，瞄准一流，走出去、请进来，向先进地区学业务、学经验，抓提升、促赶超。要严格要求，站在讲政治的高度，着力提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保工作部署条条落实、件件落地、事事见效。

　　办公室、调研科、政治待遇科、关工委办公室等负责人围绕部门工作做了表态发言，全体干部职工参加会议。

责任编辑：王沛森