今年以来，洛阳市老城区委老干部局认真开展党史学习教育，从上级工作方向、老干部工作定位、老干部需求、区情实际状况四个维度深入思考，从“工作标杆在哪里”“创新亮点在哪里”“问题短板在哪里”“工作实效在哪里”四个方面寻找突破，以“四道加法”抓好学思践悟，全面提升老干部工作。

　　政治引领+夕阳红党建，完善离退休干部党工委建设，全面推进离退休干部党支部标准化、规范化、特色化建设，完善夕阳红支部+主题党日、志愿服务、银发人才、银龄党代表等模式载体，塑造老城区夕阳红党建示范线。

　　围绕中心+发挥正能量，加强涉老团体及涉老工作资源的整合力度，选树先进典型、模范人物及特色项目，激发老同志参与正能量活动的内在动力，让红色基因永续接力。

　　精准服务+情暖夕阳心，展示老干部工作者的责任担当和温暖情怀，积极对接省市离退休干部服务管理信息平台，推进线上线下互通互动，打造数字化服务体系。

　　发光发热+关心下一代，坚持“党建带关建”，以“学党史，颂党恩，跟党走”为主题，广泛开展党史学习教育系列活动；号召基层关工委努力创建“五好”关工委；在辖区中小学中组织开展“学习雷锋，争当金色青少年”主题教育活动、“小手画三彩”活动及书画大赛；坚持以德树人,关爱未成年人健康成长，开展“关爱明天，普法先行”普法教育等活动。

责任编辑：王沛森